EI研究工作室：2023智能建造背景下工程管理专业就业报告

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3.0 百年孤独 2024-06-16 98 21 1.02MB 22 页免费

智能建造背景下工程管理

专业就业报告

EI 研究工作室

1 引言............................................................................................................................ 1

1.1 背景.................................................................................................................. 1

1.2 目的.................................................................................................................. 2

1.3 数据来源.......................................................................................................... 2

2 工程管理专业概述.................................................................................................... 2

2.1 专业简介.......................................................................................................... 2

2.2 专业匹配的工作岗位...................................................................................... 3

3 就业现状及就业质量分析........................................................................................ 4

3.1 调查对象基本特征.......................................................................................... 4

3.2 就业概况分析.................................................................................................. 5

4 新时代职业挑战与要求.......................................................................................... 16

4.1 新时代职业挑战............................................................................................ 16

4.2 技能和素质要求............................................................................................ 17

5 职业发展路径.......................................................................................................... 19

5.1 企业................................................................................................................ 19

5.2 高校................................................................................................................ 20

5.3 政府................................................................................................................ 20

1 引言

1.1 背景

“历史不会重演，却总会押着相同的韵脚”。经济学家根据历史经验数据发

现康德拉季耶夫周期（50-60 年）和库兹涅茨周期（15-25 年）等经济周期规律，

中国古人根据天体运行规律创立“三元九运”体系（每运为 20 年）。所以说，

各行各业起起伏伏是常态，繁荣衰败是必然。工程管理与建筑业息息相关，建筑

业与房地产市场关系密切，而房地产市场通常是经济波动的晴雨表。在繁荣期，

房地产需求上升，建筑业会迎来较好的市场机会；而在衰退期，房地产市场陷入

低谷，建筑业面临项目减少和市场不景气的挑战。按照周期规律和疫情三年的影

响，这一轮的下行周期要持续到 2026 年左右。据此来看，整个工程管理就业形

势不容乐观。

为了尽快让建筑业触底反弹，我国提出了智能建造与建筑工业化协同发展模

式，虽然表象是应对传统建筑业成本超支、效率低下、安全事故和资源浪费等挑

战，但其本质是通过技术变革不断引领房地产经济发展，缩短整个经济周期带来

的影响。这种变革不仅对工程项目的建造方式产生了深远影响，同时也对工程管

理的人才培养提出了全新的要求。

工程管理培养的是“T”字形人才，这种人才既有在某一领域深厚的专业知

识，即“T”字的纵向部分，同时还具备广泛的跨学科知识、创新能力、以及团

队合作和沟通能力，即“T”字的横向部分。智能建造强化了这种横向和纵向要

求，除了传统的工程管理技能，项目管理者还需要具备对人工智能、大数据分析、

物联网、虚拟现实、区块链等新兴技术的理解和运用能力，使项目管理者在面对

日益复杂的项目环境时能够更加灵活应对。此外，新技术的引入将会导致部分传

统岗位的减少，但同时也会创造出一系列新的岗位和机会，这需要更具创新意识

的专业人才来担当。不变则亡，变则生机。

本研究报告基于实际调研数据阐述工程管理专业的就业现状，分析智能建造

对工程管理专业就业的影响，提出职业发展路径，为工程管理领域的从业者和在

校生提供有针对性的指导和建议，以帮助更好地适应新的就业格局，迎接建筑业

未来的挑战与机遇。

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智能建造背景下工程管理专业就业报告EI研究工作室目录1引言............................................................................................................................11.1背景..................................................................................................................11.2目的........................

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